Des missions à périmètre fixe et fort impact, pour des équipes qui veulent des résultats mesurables en semaines, pas en trimestres.
Réduisez votre facture cloud de 30 à 40 % sans rien casser en production : la plupart des équipes paient pour une capacité dont elles n'ont pas besoin.
Passez d'un processus de livraison lent et manuel à une mise en production à la demande : les équipes réduisent en général leur lead time de 5 à 10x avec cette mission.
Repérez les points faibles avant qu'ils ne deviennent un incident à 2h du matin : une évaluation des risques structurée, pas une checklist générique.
Des demandes plus petites et bien délimitées : un second avis, un nettoyage, un bilan de santé, sans engagement de longue durée.
Un second avis avant votre prochain changement d'infrastructure, pour qu'un mauvais apply ne fasse pas tomber la production avec lui.
Périmètre : Structure des modules, hygiène de l'état, et revue des versions de provider sur votre Terraform existant.
Sachez en une semaine si votre cluster vous coûte discrètement de l'argent, ou s'il ne tient qu'à un déploiement raté de basculer dans l'incident.
Périmètre : Requests/limits, configuration d'autoscaling (HPA/VPA/Cluster Autoscaler), et pod disruption budgets.
Un second avis sur votre facture cloud sous 48 heures, avant de valider un mois de plus du même gaspillage.
Périmètre : Revue ligne par ligne de votre dernière facture AWS/GCP au regard de l'usage réel.
Arrêtez de perdre des heures d'ingénierie chaque semaine sur un pipeline lent que tout le monde a fini par subir.
Périmètre : Cache, parallélisation et passe sur le Dockerfile, limité à un seul dépôt.
Donnez à votre équipe un vrai processus de réponse aux incidents avant que le prochain incident ne tourne au chaos.
Périmètre : Règles d'alerting, politiques d'escalade et modèle de runbook pour une équipe sans processus d'astreinte formel aujourd'hui.
Pour les ingénieurs et les équipes qui veulent apprendre à faire cela eux-mêmes.
Rendez vos ingénieurs autonomes sur des changements d'infrastructure en production, plus vite, sans attendre de recruter un profil senior.
Périmètre : Sessions ponctuelles ou récurrentes sur de vrais problèmes dans votre propre environnement AWS/GCP/Kubernetes, pas un cours.
Montez toute votre équipe en compétence en une journée, sur la stack que vous utilisez réellement, pour que le savoir ne parte pas avec une seule personne.
Périmètre : Une session pratique d'une demi-journée ou d'une journée complète, construite autour de votre Kubernetes, Terraform ou CI/CD réel, pas des slides génériques.
Un plan clair pour les ingénieurs qui évoluent vers le DevOps/SRE : quoi apprendre, quoi ignorer, et comment en parler en entretien.
Périmètre : Sessions de coaching individuel adaptées à votre profil actuel et aux postes que vous visez.
Dites-moi ce qui se passe et je vous orienterai vers la bonne taille de mission, y compris si ce n'est qu'une conversation, pas une prestation payante.
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